Reflections and activities
Our latest news and reflections:
Bescheidenheid is geen deugd (meer)
"There is no passion to be found playing small."- Nelson MandelaHet is een zinnetje dat blijft hangen. Want te vaak verwarren we bescheidenheid met beschaafdheid, en terughoudendheid met professionaliteit. Maar in complexe, veeleisende omgevingen hebben we niets...
Jij bent het voertuig van een idee
“Ik heb het idee. Het plan is er, het verhaal ook... maar het landt niet,” zei de Commercieel Directeur Europa van een B2C-gigant, zichtbaar gefrustreerd. “En nog wat: mijn collega’s pakken mijn ideeën op en presenteren ze later alsof het hún ideeën zijn.”Het was...
De RvC leidt niet – jij wel
“Ik begrijp het leiderschapsperspectief van de Raad van Commissarissen niet,” zei de net benoemde CFO. “Ze zijn gewoon geen rolmodellen voor mij.”Een herkenbare realisatie voor veel nieuwe C-level leiders. Op dat niveau is er geen ‘baas’ meer om op te leunen. De...
De kracht van verbeelding
Een van mijn favoriete momenten in de begeleiding van leiders is het starten van een visioning-exercitie.Of het nu gaat om de vraag “wat is mijn volgende stap?”, het invullen van een nieuwe rol of het uitstippelen van de koers voor een hele organisatie — we...
Lonely at the top – een keuze, geen straf
Ze vertelde over het schilderij dat ze zag: een figuur boven op een bergtop(*). Alleen. Haar eerste gedachte was: “Oh my God! Dat ben ik. Aan de top, maar wel alleen.”Framing, daar draait het bijna altijd om.We hebben het hier over een slimme, ambitieuze vrouw,...
Authenticiteit is geen vaste identiteit
“Ik wil authentiek blijven. Mezelf kunnen zijn, niet meelopen met hoe anderen het doen.” Het is iets wat ik vaak hoor van (aankomende) CxO’s zodra er feedback komt op hun gedrag.Wat volgt is meestal verwarring en soms een defensieve houding. Want als iemand...
Geen klusje, maar een koers
“Mijn klus is bijna af,” zei de CMO met een gevoel van voldoening. “Nu wil ik op zoek naar een nieuwe klus.” Dat is meestal het moment waarop ik weet: hier spreekt geen leider maar – hoe capabel ook – een manager.Een leider heeft geen ‘klus’. Een leider heeft een...
Moed is de kern van leiderschap
Winston Churchill zei het treffend: moed is de eigenschap die alle andere mogelijk maakt. Dat geldt zeker voor leiderschap. Zonder morele moed zijn er geen echte keuzes, geen richting, geen verandering.In de boardroom zien we te vaak het tegenovergestelde, vooral...
Van kandidaat naar de facto CEO
“Ik denk dat ik de beste kandidaat ben voor de CEO-rol. Waarom gaat de Raad van Commissarissen ook extern zoeken?” Hij was al drie jaar COO en lid van de Raad van Bestuur. Bij zijn aanstelling was het vooruitzicht van de CEO-rol duidelijk uitgesproken. Maar nu de...